جمعية محترفي الموارد البشرية العربية (أفرا)، تنتهي من عقد ورشة تدريبية تطوعية بعنوان: إستراتيجيات وسياسات الإحلال والتعاقب الوظيفي، يوم السبت الموافق 14/1/2017 في مركز الحسين الثقافي / أمانة عمان الكبرى.
وقد حضر هذه الورشة التدريبية 77 مشارك من مختلف المهن والتخصصات والمستويات الوظيفية وبشكل خاص من العاملين بقطاع ادارة واستشارت الموارد البشرية والتدريب والتطوير.
واشتملت الورشة التدريبية التي قام بتقديمها الدكتور / عماد ملحس – مدرب المهارات الادارية ومهارات إدارة الموارد البشرية على تغطية المحاور التالية:
المفهوم الأحدث لإدارة الموارد البشرية ورأس المال البشري والفكري .
مفهوم الإحلال والتعاقب الوظيفي، وأهميته.
سبع مراحل لإعداد خطة إحلال وتعاقب وظيفي فاعلة .
علاقة التخطيط الاستراتيجي باستراتيجيات وسياسات الإحلال والتعاقب الوظيفي.
نماذج تخطيط الإحلال والتعاقب الوظيفي .
الخطوات التفصيلية للتخطيط للإحلال والتعاقب الوظيفي.
التخطيط للإحلال والتعاقب الوظيفي مسؤولية من؟
أهمية بناء محفظة الجدارات والمواهب التنظيمية ودورها في الإحلال والتعاقب الوظيفي.
No Comment
You can post first response comment.